Обоснование потребности в численности и средствах материального стимулирования

по второму варианту тыс. руб.,

по третьему варианту тыс. руб.,

Коэффициент соотношения темпов прироста выработки и средней заработной платы составит:

по первому варианту

по второму варианту

по третьему варианту

Результаты расчетов оформим в таблице 3.27

Таблица 3.27 План по труду и заработной плате торгового предприятия

Показатели

Отч. год

Планируемый год:

Темпы роста в планируемом году по сравнению с отчетным

Вар. 1

Вар. 2

Вар. 3

Вар. 1

Вар. 2

Вар. 3

Розничный товарооборот, тыс. руб.

58676.0

68742.2

68742.2

68742.2

117.2

117.2

117.2

Валовая прибыль, тыс. руб.

4086.0

6434.2

6434.2

6434.2

157.5

157.5

157.5

Фонд заработной платы,

тыс. руб

6216.0

7056.0

6988.0

7130.0

113.5

112.4

114.7

-в процентах у обороту

10.59

10.26

10.17

10.37

x

x

x

Численность работников, чел.

37

40

39

41

108.1

105.4

110.8

Среднегодовая заработная плата работника, тыс. руб.

168.0

176.4

179.2

173.9

105.0

106.7

103.5

Выработка на одного работника, тыс. руб.

1586.0

1719.0

1763.0

1677.0

108.4

111.2

105.7

Коэффициент соотношения темпов прироста выработки и средней заработной платы

x

x

x

x

1.68

1.679

1.629

Коэффициент материальной заинтересованности работников в приросте товарооборота

x

x

x

x

1.270

1.381

1.167

Перейти на страницу: 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13

Другие материалы

Стратегия и тактика принятия ценовых решений
Вопросы стратегии и тактики принятия ценовых решений, постоянно занимают умы менеджеров западных и отечественных фирм, ведущих производственную деятельность. В современных условиях актуальность вопросов ценообразования экспортных и импортных сде ...

Анализ производства продукции
Предприятия самостоятельно планируют свою деятельность на основе договоров, заключенных с потребителями продукции и поставщиками материально-технических ресурсов, и определяют перспективы развития исходя из спроса на производимую продукцию, раб ...

Статистика