Анализ использования персонала предприятия и фонда заработной платы

От обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и эффективности их использования зависят объем и своевременность выполнения всех работ, степень использования оборудования, машин, механизмов и как следствие - объем производства продукции, ее себестоимость, прибыль и ряд других экономических показателей.

Основные задачи анализа:

изучение обеспеченности предприятия и его структурных подразделений персоналом по количественным и качественным параметрам;

анализ плана по труду;

анализ использования фонда заработной платы

анализ баланса использования фонда рабочего времени.

Планирование численности целесообразно начинать со структурных подразделений фирмы: участков, цехов, корпусов, производств и заканчивать подразделениями аппарата управления.

Обеспеченность трудовыми ресурсами на предприятии определяется путём сравнения фактического количества работников по категориям и профессиям с плановой потребностью. В соответствии с законодательством, предприятие само определяет численность персонала, его профессиональный и квалифицированный состав, утверждает штат. В таблице 5 проведем анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами.

Таблица 5

Анализ численности по категориям

Категория

Численность, чел.

Отклонение

2007

2008

Абсолютное

Темп,%

Рабочие

357

330

-27

-7,6

Руководители

41

40

-1

-2,4

Специалисты и служащие

29

27

-2

-6,9

Итого

427

397

-30

-7,0

Несписочный состав

22

16

-6

-27,3

Итого по ЗАО "УИ ПДЭС"

449

413

-36

-8,0

Анализируя данные таблицы 5, следует, что общая численность персонала в 2007 году на предприятии ЗАО УИ "ПДЭС" составила 449 человек, в 2008 году 413, что на 36 человек или 8% меньше.

Таблица 6

Динамика численности по категориям

Категория

2007

2008

Изменение доли, %

Численность, чел.

Доля, %

Численность, чел.

Доля, %

Рабочие

357

79,51

330

79,90

0,4

Руководители

41

9,13

40

3,27

-5,9

Специалисты и служащие

29

6,46

27

2,21

-4,3

Итого

427

95,10

397

32,46

-62,6

Несписочный состав

22

4,90

16

1,31

-3,6

Итого по ЗАО "УИ ПДЭС"

449

100,00

413

33,77

-66,2

Перейти на страницу: 1 2 3 4 5

Другие материалы

Анализ и оценка эффективности использования основных средств (на примере УП Гомельское отделение Белорусской железной дороги)
Основные средства являются одним из важнейших факторов любого производства. Их состояние и эффективное использование прямо влияет на конечные результаты хозяйственной деятельности предприятий. Развитие рыночных отношений предполагает конкурентну ...

Статистический анализ показателей оплаты труда на предприятии
Тема статистического анализа показателей оплаты труда является актуальной в современных условиях хозяйствования, поскольку уровень расходов на оплату труда определяет результаты производственно-хозяйственной деятельности организации. Целью д ...

Статистика